t&t referiert bei der DGQ in Kempen am 18. Mai 2010

Rund 30 Teilnehmer nahmen das Angebot des DGQ-Regio­nal­­k­reises Nieder­rhein an und disku­tierten am 18. Mai 2010 mit der Referentin, Claudia Metzger, über die kriti­schen Erfolgs­fak­toren bei Einstel­­lungs- und Verhal­tens­än­de­rungs­pro­zessen zur Qualität. Einer der Schwer­punkte lag dabei auf den verschie­den­ar­tigen Facetten von Kommu­­ni­­ka­­tions- und Führungs­ver­halten – und natürlich auf deren Einfluss auf Mitar­bei­ter­en­ga­gement und Unter­neh­mens­ef­fi­zienz. Die […]

Verhal­tens­be­dingte Unfälle senken – Telefon­workshop Arbeits­si­cherheit am 19. Mai 2010

Die Motivation von Sicher­heits­be­auf­tragten und Mitar­beitern war eines der Themen des Telefon­work­shops zur Arbeits­si­cherheit. Ein anderes wurde von einem der Teilnehmer pointiert mit der Frage „Wie erhöht man den Schmerz und den Leidens­druck der Führungs­kräfte?“ ausge­drückt. Es entspann sich ein inten­siver Austausch zwischen der t&t‑Moderatorin und den Teilnehmern aus Lebensmittel‑, Automobil- und Möbel­in­dustrie. Trotz der […]

Telefon­workshop zum Thema Quali­täts­ma­nagement am 11. Mai 2010

“Wie wird eine neue Fehler­kultur im Unter­nehmen instal­liert?” Das war das große Thema des Telefon­work­shops zur „Einstel­­lungs-und Verhal­tens­än­derung in der Qualität“ am 11. Mai 2010. Vor allem bewegte die Teilnehmer die Frage, wie Führungs­kräfte das Vertrauen ihrer Mitar­beiter aufbauen können. Insbe­sondere dann, wenn diese eine bereits lange bestehende, eventuell schon vom Elternhaus negativ geprägte Einstellung […]

Absicht oder nur ein Versehen? — Cartoon des Monats Juni

Vorsätz­liches Foul oder unglück­licher Zweikampf? Absicht oder nur ein Versehen?Wer kann es entscheiden? Wer soll es entscheiden? Die Beobachter fangen an zu speku­lieren und je mehr sie emotional zu einem der Betei­ligten hin tendieren, umso stärker kristal­li­siert sich eine Wirklich­keits­sicht heraus, die parteiisch ist. Der Verur­sacher wird zum Täter und der Verletzte wird zum Opfer. […]